このリクルートの狙いと背景
地方企業には衰退しているというイメージがありますが、
実際には多くの企業が黒字経営を続け、地域社会に不可欠な役割を果たし、長年にわたり愛され続けています。
主な課題は、事業を継承する人材の不足です。
また、「地方には面白い仕事がない」という誤解がありますが、仕事の魅力は、
それが個人の追求したい人生の目標とどのように関連しているかによります。
そこで、自分の人生を通じて何を実現したいか、自己実現について再考する機会を持つことをお勧めします。
ゼニスベンチャー・ホールディングスでは、
個人のミッション、ビジョン、パーパスを事業を通じて実現するための自己内省をサポートする「MVVアカデミア」をはじめ、
社長としての初期ステージをサポートする「経営セントラルステーション」や
社長としての成長を促進する「アクセラレーションフォーラム」など、多様なサポートコンテンツを提供しています。
これらのリソースを活用して、あなたのキャリアと地方企業の将来を共に豊かにすることを目指しています。
このリクルートの狙いと背景
地方企業には衰退しているというイメージがありますが、
実際には多くの企業が黒字経営を続け、地域社会に不可欠な役割を果たし、長年にわたり愛され続けています。
主な課題は、事業を継承する人材の不足です。
また、「地方には面白い仕事がない」という誤解がありますが、仕事の魅力は、
それが個人の追求したい人生の目標とどのように関連しているかによります。
そこで、自分の人生を通じて何を実現したいか、自己実現について再考する機会を持つことをお勧めします。
ゼニスベンチャー・ホールディングスでは、
個人のミッション、ビジョン、パーパスを事業を通じて実現するための自己内省をサポートする「MVVアカデミア」をはじめ、
社長としての初期ステージをサポートする「経営セントラルステーション」や
社長としての成長を促進する「アクセラレーションフォーラム」など、多様なサポートコンテンツを提供しています。
これらのリソースを活用して、あなたのキャリアと地方企業の将来を共に豊かにすることを目指しています。
